Gasell tuleb, näeb ja võidab

Äripäeva korraldataval Gaselli Kongressil, kus selguvad Gaselli TOPi võitjad, on kohal ligi nelisada inimest, mis on kõigi aegade rekord.

15. korda toimuval Gaselli Kongressi seekordsetel esinejatel on oma isikliku loo kaudu edasi anda võimas sõnum ja nakatav insipiratsioonipisik, millega on võimalik nakatuda ainult sellel üritusel. Tempokalt ja meeleolukalt kujundatud programm on aastate jooksul kujundanud Gaselli Kongressist meeldejääva ürituse, millelt kaasa võetud energialaengut jagub terve aasta peale.Sära ja särtsu täis päev lõpeb Gaselli TOPi võitjate väljakuulutamise ja autasustamisega. Gaselliliikumise arendamise ja kajastajana soovib Äripäev tunnustada neid kiirelt kasvavaid ettevõtteid, mis kehastavad oma olemasolu ja tegevusega ettevõtluse sisimat olemust ja eesmärki: kasvada.

Neljapäeval Äripäeva veebis ja reedel paberis avaldatavas Gaselli TOPis kõige kiiremini käivet kasvatanud ettevõtete lood on kõik eeskujulikud edunäited, mis pakuvad peale inspiratsiooni ja kaasaelamisvõimaluse ka praktilisi nõuandeid, kuidas kiiret käibekasvu oma ettevõttes järele teha. Gasellid ise peavad edu aluseks oma niši leidmist, keskendumist põhitegevusele ja kõva tööd. Mida julgemalt seatakse sihte, seda kõrgemale lennatakse, kui vaid natukene õnne ka on.

Gasellid rõhutavad häid kliendisuhteid. Nad teavad, et nõnda, nagu inimestevahelised pikaajalised suhted püsivad usaldusel, põhinevad usaldusel ka pikaajalised viljakad ärisuhted. Selleks, et kliendis usaldust tekitada, tuleb tema vajadusi hästi mõista ning tema jaoks alati olemas olla. Aina sagedamini saab otsustavaks valmidus kliendi soove silmist lugeda ja tema probleemile lahendus leida kiiresti: konkurentsitihedal turul on hea suhtlemisoskus ja kiire reageerimine otsustavad tegurid. Inimlikkus on see igale kiirele kasvajale soovituslik võtmesõna, millele kindlaks jäädes osutuvad püsivaks nii kliendi- kui ka partnerlussuhted.

Pühendumine oma ettevõtmisele ning teadlik eristumissoov on samuti gasellidele omased jooned. See, mille poolest eristuda, erineb suuresti meeskonniti: vahel on raskuspunkt uudsel tootel või teenusel, vahel mõnel loovlahendusel, vahel meeskonna eriomasel käekirjal.Tähelepanuväärne on see, et gasellid ei pühendu enamasti mitte suure kasumi teenimisele, vaid oma valdkonnas professionaalsele tegutsemisele – sellele, et ajada oma asja hästi ja tõelise kirega. Sageli on kiire kasv pühendumisega kaasas käiv nähtus, mitte eesmärk omaette.

Gaselli TOP on pikima ajalooga arengule ja kasvule keskenduv edetabel Eestis, mis toob välja firmad, mille enamikust avalikkus kuulnudki pole. Tihti on selle varjusolemise põhjus eestlaslik tagasihoidlikkus, aga ehk ka oskamatus tähelepanu oma ettevõtte kasuks keerata. Siiski on nad tähelepanu igati ära teeninud, sest paljud tänavusse TOPi kerkinud on edukalt välja murdnud näiteks ehitusturule, kus juba ees palju konkurente, kes neid kindlasti ei oodanud. Paljud gasellid on murdnud ka Äripäeva TOP100sse ehk Eesti suuremate firmade edetabelisse. Mitmed on figureerinud kõrgetel kohtadel valdkondlikes edetabelites.

Eesti majanduse käekäigu seisukohalt on gasellid üliolulised, sest loovad uusi töökohti ning toovad turule uusi ideid ja tavasid, mis sunnivad nii konkreetset valdkonda kui ka ettevõtlust laiemalt arenema ja uuenema.